ミライト・テクノロジーズってどんな会社？
ミライト・テクノロジーズは、昭和35年に設立された会社です。
行われているのは、ICT事業、通信設備事業、モバイル通信設備事業、環境事業、グローバル事業、総合設備事業などが行われています。
従業員数は1000人を超える会社となっています。
本社は大阪にあり、支店は東京、埼玉や群馬、兵庫、京都をはじめとして、九州や沖縄などにもあります。
そして、海外にもオーストラリア、フィリピン・ミャンマーなどにもあります。
普段何気なく使っているネットワークは、リアルタイムで情報を手に入れる、または配信できるツールとして使われています。
ミライト・テクノロジーズは、なんと50年もの長きに渡り培われてきた技術、そしてノウハウによって、全国規模のインフラ構築、または企業のニーズに合った小さな規模のネットワークまで、あらゆる種類の情報通信の技術に精通しており、日本の情報通信基盤を支える存在になっているのです。
街の至るところでITC時代をリードするビジネスを創造しているのエス。
輝かしい未来を作り出したいという方にとって、最適な会社だといえるでしょう。
ミライト・テクノロジーズでは、メンター制度といわれるものを導入しています。
この制度は、社会人1年目の人にとってとても便利なものとなっています。
メンター制度は、新入社員にメンターと呼ばれる先輩社員がつきます。
そして、サポートしてくれる制度になっています。これによって、社会人1年目の不安でいっぱいの社員のサポートを適切に行ってくれるわけです。
こうすることにより、人材を大事に育てているということなのです。
これこそがこの企業の持っている大きなメリットなのです。
良い人材が育つということは、会社にとっても利用する人々にとってもプラスになるのです。
ミライト・テクノロジーズの事業方針についてです。
地域と地域、人と人を結びつけること、そして人々の暮らしを支えるものこそが最新の通信技術です。
この通信技術を使うことによって、人々の暮らしを豊かにすること、快適な暮らしを提供すること、そして次世代を見据えた新しい通信ネットワークの構築に挑戦し続けているのです。
たくさんの人の未来のために進化し続ける会社こそ、ミライト・テクノロジーズなのです。
今後も多くの人に素晴らしい生活環境を提供してくれることは間違いないはずです。
ミライト・テクノロジーズの福利厚生
ミライト・テクノロジーズには、共済会制度というものがあります。この制度は互助会のようなもので、みんなで会費を払い、何かあったときには香典やご祝儀を出してくれるといったものです。会費を出しておけば、補助を受けることが出来るということですから、とても便利な制度だと言えるのです。自分の身の回りにあまり助けてくれそうな感じがないという場合、会社に何かしらお世話になりたいと思うならば、この制度を利用しておくと良いでしょう。
従業員持株会というのは、持株会を会社が作り、その会員に従業員がなって、一定金額を払って株式を共同購入するというものです。
これを購入するメリットとしては、奨励金などがあれば、時価よりも安い金額で株が購入できること、会社の業績がアップすればその分株価もアップして自分にプラスになって返ってくる、天引き積み立てになるためはじめやすいといったところがあります。
特に、会社の業績が上向けになっていることが見込まれるのであれば、ここに入っておいて損はありませんし、奨励金があるならば、毎月の積み立ての負担を減らしつつ購入が出来ます。株を持っておきたいという人にとってはとても便利な制度ではないかと思われます。
財形貯蓄制度というのは、給料の中からいくらかを天引きしてお金を貯蓄する制度となります。
この制度にはメリットがあります。
普通の預貯金の場合は利息の2割までが課税されてしまうのですが、住宅財形と年金財形であれば合算して元利合計550万円までならば非課税扱いになります。
また、財形貯蓄は預貯金だけではなくて保険でもお金をためることが出来ます。
ちなみに、一般財形の場合には、貯めたお金に関しての使い道に特に指定がありません。
好きに使うことが出来ますから、いざというときにしか使えないお金として貯めておくのが便利なやり方になります。
とにかく普段の生活とは別に、何かしらお金を置いておきたい、将来的に大きな買い物をしたいと思っている場合に便利なのです。
ミライト・テクノロジーズは働き次第でたくさん稼げる可能性もありますから、その分の積み立ても余裕を持ってできるのではないかと思われます。
働く時にはこの制度は必ずチェックしておきたいかもしれません。
退職金というのは、一定以上の期間勤務することが条件になりますが、条件を満たすことが出来れば退職の際にお金を受け取ることが出来ます。
会社によって金額は異なりますから、調べておくというのも良いのかもしれません。
退職した後には大体の場合年金まで数年貯蓄のみで生活しなければなりませんし、退職してからの人生は意外と長いものです。
そのときに必要なお金は相当な額になります。
必ず退職金制度があるかどうかは見ておきたいところですし、これがなければどんなに良い会社と思っても敬遠した方が良いくらいのものです。
ミライト・テクノロジーズでは、この制度が採用されているため安心して仕事が出来るというわけです。
ミライト・テクノロジーズには、自社の保養所があります。
エンジニアの仕事というのは、実はものすごく肉体的にも精神的にもしんどいものです。
働きづめになると神経が参ってしまうものなのですが、そのような場合にのんびり出来る保養所があるというのはとても助かるものです。
場所は、天橋立、鳴門、播磨、田辺、初島、熱海など、日本人がゆっくりしたいと思えるような場所になっています。
こうした場所でじっくりと疲れを取ることが出来るわけですから、ものすごく助かるわけです。
しっかりと疲れを取って、また仕事に対して英気を養うことが出来れば、作業効率も大きくアップすること間違いなしです。。
企業情報
| 社名 | 株式会社ミライト・テクノロジーズ |
| URL | http://www.tec.mirait.co.jp/ |
| 所在地 | 大阪市西区江戸堀3-3-15 |
| 資本金 | 38億400万円 |
| 従業員数 | 1,130名 |
| 事業内容 | ICTソリューション事業 通信設備事業 モバイル通信設備事業 環境事業 グローバル事業 社会インフラ事業 |