新日鐵住金ってどんな会社
新日鐵住金は、世界に向けてさまざまな製品を製造している企業です。
製造・販売・技術一体で産業を支え、世の中に不可欠な企業となっていることは明らかだと言えるでしょう。
日本の企業でありながら、その活躍するフィールドは世界となっています。
それほど、技術力に優れていて、製品も世界に認められていることを意味しているのです。
会社としての魅力はもちろん、一つの事業にこだわって経営し続けてきた歴史を持っている点も魅力だと言えるでしょう。
企業としての魅力は大きく、今後も日本の物作りを支えてくれる企業だと言えます。
新日鐵住金が扱っている事業は、非常にさまざまです。
製鉄事業はもちろん、エンジニアリング事業、化学事業、新素材事業、システムソリューション事業などを展開しています。
この会社はグループとなっていて、さまざまな企業が所属するという形で、それぞれの事業を展開しているのです。
当然、事業はどれも高水準で世の中に必要不可欠なものも提供しています。
その高度で専門性の高い技術を活かして、世の中をより便利にしているのです。
なお、どの事業においても最適な製品を提供するという点が共通していて、その製品によって他の業界を支えているとも言えます。
新日鐵住金が提供しているものは、他の企業では真似できないものばかりです。
常に専門的に開発を進めてきた企業だけに、その技術は他の企業が真似できることはないと言って良いでしょう。
真似できないからこそ、唯一無二の技術として、力を発揮しているのです。
それぞれの企業が独自に成長を遂げ、グループとしての影響力も計り知れません。
これからも次代を担う企業として、さらなる成長を遂げてくれるでしょう。
今後はさらにグローバル社会への展望も見せていて、その市場は世界に向いています。
日本という市場は、より質の高いものを求めるのはもちろん、海外の市場も近年はレベルの高いものを必要としています。
それらを提供することこそ、新日鐵住金が持っている使命だと言えるでしょう。
常に世の中の役に立つものを提供し、これからも日本の企業としてはもちろん、世界の企業として活躍してくれる日が続いていくでしょう。
その活躍にさらに注目したいですし、今後どのようになっていくのかもチェックしておきたいところです。
この企業の魅力は、さらに進化していくことは間違いないです。
新日鐵住金の福利厚生
新日鐵住金は、職場環境が豊富でさまざまなグループ会社で働くことが可能です。
そのため、自分が興味のあるものを仕事にできると言えるでしょう。
もちろん、採用されない限りは働くことができませんが、平等に採用のチャンスはあるので安心して下さい。
その力を発揮できる最適な環境を見つけ、最大限の力を使って仕事ができます。
自分の適性に関しては、会社側が判断してくれるでしょう。
もちろん、自分でやりたいことが決まっているという方は、その想いを会社にぶつけてみると良いです。
場合によっては勤務地を考慮してくれるし、自分が興味のある仕事をさせてもらえるかもしれません。
従業員の想いを大切にしているという点は、福利厚生の良さを物語っています。
福利厚生の中でも、やはり気になるのが勤務地だと言えます。
自分が長く働くことになる訳なので、勤務地などにもこだわりがあるという方も多いのではないでしょうか。
実際に新日鐵住金では、全国各地に事業所や製鉄所があります。そこで働くことも可能です。
自分の希望通りに話が進むとは限りませんが、ある程度考慮してくれるのも大企業だからこその良さだと言えるのではないでしょうか。
なお、働く場所に関しては転勤などもありますが、それも社員としっかり相談する環境を設けてくれるので安心です。
事業があって転勤できない場合もあると思うので、そういう時に相談できるというのは、会社としての魅力に繋がっていると言えるでしょう。
新日鐵住金では、事務スタッフや技術スタッフ、オペレーター、設備メンテナンスなど色々な仕事があります。
それぞれの仕事では、現場で教えてくれる上司や先輩も多く、積極的に仕事を覚えていける環境となっているのです。
初めて働くという方は当然わからないことも多いですし、何をすれば良いのかもわからないことが多いです。
研修制度も充実しているので、わからないことがあってもしっかり解決していくことができます。
教育というのは、大企業だからこそ行き届いていると言っても良いです。
他企業にはない独自の研修や現場での勉強を通して、より優れた社員に成長していけます。
これは働く上でも、大きなポイントとなるでしょう。
福利厚生は給料や休日、勤務地ばかりが気になるところですが、職場で成長していけるのかどうかという点も重要です。
大企業である新日鐵住金では、給料水準も高いと言えます。
一般的な会社に比べても、比較的高い給料をもらいながら働くことが可能です。
それは、社員や従業員にとっては魅力も大きいと言えるのではないでしょうか。
どんなに苦労を伴う仕事でも、給料が高いと思えばモチベーションにも繋がります。
それは、そのまま福利厚生の良さにも繋がってくるのではないでしょうか。
また、休日も年間確保できる分はしっかり用意されていて、社員が無理なく働けるようになっています。
仕事自体が安定しているからこそ、突然休日に仕事が入ったり、夜中まで残業が必要となったりすることは少ないです。
新日鐵住金では、社員の教育を次々と進めていき、より若い人材が活躍できるようになっています。
若い力を信じている会社だからこそ、当然のように若い人も正当に評価します。
それが昇給にも繋がりやすく、年齢が若くてもたくさんの給料を確保している社員もいるのです。
能力のある人をしっかりと評価する環境にあるからこそ、社員も会社に付いてくるのです。
当然ながらそれ相応の仕事が求められることも多いですが、だからこそ昇給などもしやすいと言えるのではないでしょうか。
まったく昇給せずに働くよりは、定期的に昇給する方がモチベーションにも大きく関わってくるでしょう。
企業情報
社名 | 新日鐵住金株式会社 |
URL | http://www.nssmc.com/index.html |
所在地 | 東京都 千代田区 丸の内 2-6-1 |
資本金 | 4,195億円 |
従業員数 | 84,837人 |
事業内容 | 製鉄、エンジニアリング、化学、新素材、システムソリューションの各事業 |